Določanje plače in napredovanja v vzgoji in izobraževanju – kaj mora zavod vedeti po ZSTSPJS

Kdaj: 09. oktober 2026, od 09:00 do 11:00

Kje: Spletni seminar v živo (ZOOM)

Predavateljica: mag. Katja Knez

Pri določanju plačnih razredov in napredovanj javnih uslužbencev se v vzgojno-izobraževalnih zavodih v praksi pogosto pojavljajo vprašanja in dileme. Kako pravilno določiti plačni razred ob zaposlitvi? Kdaj je mogoče javnega uslužbenca uvrstiti v višji plačni razred? Kako pravilno upoštevati napredovanja in kako preveriti, ali so izpolnjeni vsi pogoji za napredovanje?

Na spletnem usposabljanju bomo na praktičen način predstavili pravila, ki jih pri določanju plač in napredovanj javnih uslužbencev določa Zakon o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju (ZSTSPJS). Posebno pozornost bomo namenili situacijam, s katerimi se pri svojem delu srečujejo šole in vrtci – od določitve plačnega razreda ob zaposlitvi in pri sklenitvi pogodbe za drugo delovno mesto do napredovanja v višji naziv oziroma višji plačni razred.

Pojasnili bomo tudi, kdaj in pod katerimi pogoji je mogoče javnega uslužbenca uvrstiti v višji plačni razred na podlagi 22. člena ZSTSPJS, kako se določajo osnovne plače v prehodnem obdobju do leta 2028 ter na kaj je treba biti pozoren pri preverjanju pogojev za napredovanje.

Posebej bomo obravnavali tudi napredovanje v ozadju ter pojasnili, kdaj je mogoče napredovati pospešeno in kdaj se lahko napredovanje zadrži.

Usposabljanje bo usmerjeno v praktično uporabo pravil, zato bo čas namenjen tudi vašim konkretnim vprašanjem in dilemam s področja določanja plač in napredovanja javnih uslužbencev.

Vsebina:

1. Določitev plačnega razreda ob zaposlitvi, sklenitvi pogodbe o zaposlitvi za drugo delovno mesto in napredovanju v naziv.
2. Uvrstitev javnega uslužbenca v višji plačni razred v skladu z 22. členom ZSTSPJS.
3. Pravila napredovanja javnih uslužbencev v višji plačni razred.
4. Napredovanje javnih uslužbencev »v ozadju«.
5. Pospešeno in zadržano napredovanje.
6. Določitev osnovne plače javnih uslužbencev v prehodnem obdobju do leta 2028.
7. Odgovori na vprašanja udeležencev.

Na usposabljanje ste vabljeni vsi, ki kakorkoli odločate o pravicah in obveznostih javnih uslužbencev na področju vzgoje in izobraževanja, ravnatelji in drugi vodstveni delavci, kadrovski delavci, poslovni sekretarji, tajniki, računovodje.

Prijava na spletni seminar vključuje:

• Strokovno predavanje, ki poteka v živo prek spleta (na e naslov, ki ga boste zapisali v prijavi boste prejeli povezavo na seminar in ostala navodila).
• Prezentacijo v PDF-ju (pošljemo jo na vaš e naslov in si jo lahko natisnete).
• Odgovore na vaša vprašanja, ki jih lahko pošljete že pred izvedbo na e naslov info@ic-uspeh.si in prejeli boste pojasnila.

Za udeležbo na spletnem seminarju potrebujete dobro internetno povezavo in zvok na računalniku ter dostop do aplikacije ZOOM. Povezavo in navodila za dostop do seminarja boste prejeli na vaš e naslov, ki ga boste vpisali ob prijavi.

Predavateljica:

mag. Katja Knez je univerzitetna diplomirana pravnica, z opravljenim magisterijem znanosti s kazenskopravnega področja in pravniškim državnim izpitom.

Zaposlena je v Službi za pravne zadeve Ministrstva za izobraževanje, znanost in mladino, prej je bila zaposlena v Sektorju za plače v javnem sektorju na Ministrstvu za javno upravo.

Ima dolgoletne izkušnje na področju sistema plač v javnem sektorju. Kot predavateljica je sodelovala na več usposabljanjih s področja plačnega sistema javnega sektorja, je tudi soavtorica Komentarja Zakona o sistemu plač v javnem sektorju in Zakona o skupnih temeljih sistema plač v javnem sektorju, članica komisije za razlago Kolektivne pogodbe za javni sektor, članica Delovne skupine za spremljanje izvajanja novega plačnega sistema in članica Komisije za pritožbe iz delovnega razmerja.